海南省網(wǎng)絡(luò)輿情和不良信息舉報(bào)中心、海南省網(wǎng)絡(luò)應(yīng)急指揮中心為隸屬中共海南省委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室(海南省互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室)的正處級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))要求和工作需要，決定2023年公開(kāi)招聘工作人員5名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象和范圍

　　面向全國(guó)招聘2023年全國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，不含各類(lèi)委培生、定向生)，工資福利待遇按省直事業(yè)單位現(xiàn)行工資福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體招聘對(duì)象及崗位要求詳見(jiàn)附件。

　　二、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘者除規(guī)定的崗位資格條件外，還應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義；

　　2.遵守國(guó)家憲法和法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為，具有良好的品行和職業(yè)道德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

　　3.品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，身體健康，能夠適應(yīng)經(jīng)常值夜班的工作強(qiáng)度；

　　4.符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求；

　　5.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力，具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件

　　(二)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的；

　　2.曾被開(kāi)除公職的；

　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

　　5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

　　6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的；

　　7.因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期人員；

　　8.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　9.失信被執(zhí)行人；

　　10.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、招聘程序

　　(一)公告時(shí)間

　　2023年3月21日至2023年3月27日。

　　(二)組織報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2023年3月22日8:00至2023年3月28日17:00。

　　報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。

　　報(bào)名網(wǎng)址：http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb/?examid=dfdb(全國(guó)人事考試服務(wù)平臺(tái))

　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)按照要求提供：

　　1.身份證(正反面)(報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)。

　　2.戶口簿(戶主頁(yè)及本人頁(yè))。

　　3.畢業(yè)證書(shū)及招聘崗位要求的其他證書(shū)。

　　2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的準(zhǔn)許2023年8月31日前畢業(yè)的證明(含學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等)。留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的人員，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

　　4.近期1寸免冠電子照片(不允許拉伸、翻拍，不過(guò)度美化，非生活照)。

　　注：上傳材料統(tǒng)一為JPG格式，單個(gè)大小300K以?xún)?nèi)

　　本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度�？忌�要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)名表各項(xiàng)內(nèi)容。每名考生限報(bào)一個(gè)崗位，資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生不能再報(bào)考其他崗位。

　　考生須對(duì)所提供信息資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé)；信息填報(bào)不全導(dǎo)致資格初審不通過(guò)的，其后果由考生本人承擔(dān)；虛假填報(bào)信息的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理；對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

　　網(wǎng)上報(bào)名包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片和證明材料、查詢(xún)資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名，逾期不再受理。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。材料信息不實(shí)或與招聘職位所需資格條件不符的，將取消該人選參加招聘的資格。資格條件審查后，對(duì)符合報(bào)考條件的考生統(tǒng)一核發(fā)準(zhǔn)考證。崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位且經(jīng)資格初審符合報(bào)考條件人數(shù)的比例不低于1:3方可組織筆試，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。

　　經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^(guò)后被取消招聘崗位的的報(bào)考人員，須在2023年4月2日9:00-15:00時(shí)段內(nèi)，依據(jù)資格條件改報(bào)其他符合條件的崗位，如不在規(guī)定時(shí)段內(nèi)改報(bào)的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

　　(四)打印準(zhǔn)考證

　　通過(guò)資格初審的考生，應(yīng)于2023年4月28日-5月6日期間，及時(shí)登錄系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證參加筆試，因逾期未打印準(zhǔn)考證及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

　　(五)考試

　　考試包括筆試和面試。

　　1.筆試

　　(1)筆試方式：采取閉卷的形式。

　　(2)筆試時(shí)間：2023年5月7日(星期日)上午

　�、�08:30-10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)

　�、�10:00-12:00綜合應(yīng)用能力

　　上述兩個(gè)科目筆試連續(xù)舉行，所有考生須參加相應(yīng)類(lèi)別的兩科考試，試題合訂為一個(gè)題本。其中，《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為客觀題，《綜合應(yīng)用能力》為主觀題，滿分均為150分�？荚嚪秶�以人力資源社會(huì)保障部人事考試中心發(fā)布的《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試筆試考試大綱》(2022年版)為準(zhǔn)。

　　根據(jù)不同事業(yè)單位崗位特點(diǎn)，公共科目分為綜合管理類(lèi)(A類(lèi))、社會(huì)科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(B類(lèi))、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(C類(lèi))、中小學(xué)教師類(lèi)(D類(lèi))和醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)(E類(lèi))五個(gè)類(lèi)別分別設(shè)考，不同類(lèi)別分別使用相應(yīng)公共科目試卷。

　　(3)準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年4月28日-5月6日。

　　(4)筆試地點(diǎn)：筆試地點(diǎn)另行通知，以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　(5)注意事項(xiàng)：考生憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

　　(6)成績(jī)公布：筆試成績(jī)通過(guò)“網(wǎng)信海南”微信公眾號(hào)公布。根據(jù)筆試成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線。

　　2.面試前資格復(fù)審

　　進(jìn)入面試前，須按規(guī)定進(jìn)行面試資格復(fù)審。

　　面試資格復(fù)審人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)按比例由高分到低分確定。面試人選按1:3比例確定。出現(xiàn)末位同分者同時(shí)入圍面試。不足1:3比例的崗位，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)確定面試資格復(fù)審人員。

　　面試資格復(fù)審人員須提供以下材料，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審：

　　(1)《海南省2023年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(登錄系統(tǒng)打印)、準(zhǔn)考證各1份；

　　(2)戶口簿原件及復(fù)印件1份。

　　(3)身份證原件及復(fù)印件1份。

　　(4)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份或?qū)W校出具的準(zhǔn)許2023年8月31日前畢業(yè)證明(原件)。

　　(5)留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，還需出具教育部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證材料原件及復(fù)印件1份。

　　(6)在編在崗工作人員，須提供所在單位同意報(bào)考證明原件(加蓋公章)。

　　(7)資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)打印學(xué)信網(wǎng)畢業(yè)證證明(帶有二維碼標(biāo)示的電子注冊(cè)備案表)。

　　(8)全國(guó)失信被執(zhí)行人查詢(xún)結(jié)果截圖(查詢(xún)網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/)。

　　上述證件及證明材料均要求提供原件及復(fù)印件，審核后保留復(fù)印件，退回原件。

　　經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)考資格條件要求的、考生提供材料不齊全或有關(guān)材料主要信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，將取消其面試資格；無(wú)故不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)送資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄面試資格；考生自愿放棄的，取消面試資格。因以上情形出現(xiàn)的崗位空缺，從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

　　面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行公告通知。

　　3.面試

　　(1)面試人選：通過(guò)面試資格復(fù)審人員。

　　(2)面試方式、內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)：根據(jù)招聘崗位實(shí)際要求，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定后另行公告。

　　考生應(yīng)持有效期內(nèi)的二代身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定考場(chǎng)，準(zhǔn)時(shí)參加面試。逾期未到者，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　(3)面試成績(jī)：面試分值100分，面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)線的，不予聘用。

　　(4)面試成績(jī)發(fā)布：面試成績(jī)?cè)凇熬W(wǎng)信海南”微信公眾號(hào)發(fā)布。

　　4.考試綜合成績(jī)

　　考試總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算，與面試成績(jī)一并在“網(wǎng)信海南”微信公眾號(hào)發(fā)布。有兩名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)高低確定綜合成績(jī)名次；筆試和面試成績(jī)均相同時(shí)，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低確定綜合成績(jī)名次。

　　(六)體檢

　　面試結(jié)束后，從各崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，按1∶1的比例確定進(jìn)入體檢人選。

　　體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

　　考生對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，并到招聘單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　未按規(guī)定時(shí)間申請(qǐng)復(fù)檢并到指定地點(diǎn)參加體檢，視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格。

　　(七)考察

　　公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)綜合成績(jī)及體檢結(jié)果，按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選，參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行考察，并對(duì)考察人選報(bào)名材料進(jìn)行審查�？疾觳环�合要求的，取消擬聘人選資格。因不符合聘用條件或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的崗位空缺，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按綜合成績(jī)名次依次遞補(bǔ)。

　　自愿放棄體檢、考察的，需提交自愿放棄聲明書(shū)，聲明書(shū)中應(yīng)明確放棄的應(yīng)聘崗位、放棄原因等，由本人簽名。

　　(八)公示

　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體研究，確定擬聘用人選，在“網(wǎng)信海南”微信公眾號(hào)向社會(huì)公示，公示期為7天，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱(chēng)、崗位情況及擬聘用人員基本情況。公示期間，如有自愿放棄的或公示有異議經(jīng)查實(shí)被取消擬聘資格的，空缺的名額從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　公示期間，對(duì)反映影響聘用情況進(jìn)行核查，對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。為維護(hù)應(yīng)聘人員權(quán)益，舉報(bào)人須實(shí)名舉報(bào)，逾期舉報(bào)不再受理。

　　(九)聘用

　　擬聘用人員確定后，公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》報(bào)送省委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室審核后報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員，由招聘單位發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》，并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》存入本人檔案。

　　用人單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　四、紀(jì)律要求

　　公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案；嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄露考試試題、考核情況和領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況；參加考核的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相；應(yīng)聘人員不得弄虛作假，不得作弊；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試資格。已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。

　　公開(kāi)招聘工作接受同級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、紀(jì)檢部門(mén)指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。

　　紀(jì)檢監(jiān)督電話：(0898)65314756 咨詢(xún)電話：(0898)65341092

省委網(wǎng)信辦下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年3月21日

　　附件

崗位信息表